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团队建设讲师课程
刘上
刘上说--不可忽视的自得型女性力量
刘上
团队建设
精细化管理
心灵成长
职业素养
如果世界是一个体验型游戏，那么自得型的女性可以每天体验不同的类型；如果世界是一个可以切割成无数的单元的魔方，那么自得型的女性可以构建无数不同的场景。自得型的人对很
刘一品
启发式“
团队建设
”团辅（团体心理辅导）培训
心理教练
团队建设
团体辅导
企业内训
通用管理
启发式“
团队建设
”团辅（团体心理辅导）培训 课程时长：半天（或者一天） 课程大纲： 一、认识团队：英国斯蒂芬：“团体就是围绕一定的方向进行有效组织管理的过程” 1
刘上
结果是最好的驱动力
刘上
团队建设
创新管理
团队管理
压力管理
渔夫出海前，并不知道鱼在哪里，可是他们还是选择出发，因为他们相信，一定会满载而归，带着希望出发也许结果是令人失望的，也总归是收获沿途的风景，而渔夫如果知道了结局是
刘上
刘上说——共赢才能走下去
刘上
团队建设
创新管理
团队管理
职业规划
犹太人是全世界最会做生意的人，有这样一个小故事，如果一个犹太人在某个地方开了一个加油站，你就会发现很快这里就会有快餐店、超市等等，而不是出现第二家、第三家的加油站
刘上
刘上说——管理者就是不能弱
刘上
团队建设
中层管理
客户管理
九型人格
人一旦走向管理岗位就一定要戒掉身上的弱者气息，什么是弱者气息呢，就是一个人说话畏首畏尾，做事拖泥带水，时不时的流露出一些不自信的表现。从员工到管理层的改变就是一个
张小强
《基于（结果为导向）的中基层管理者技能修炼》
团队建设
中层管理
领导力
执行力
精益生产
课程背景: 当前管理界形成一个共识：制约中国企业发展的主要瓶颈是管理。天时、地利关健在于人和。面对全球化的浪潮，中国企业真正要创建现代企业管理机制，首先必需打造一
张小强
激活个体·盘活组织 《凝心聚力·结果导向》
团队建设
执行力
职业素养
心态培训
心灵成长
课程纲要： 第一章：观念篇：建职场品牌，创辉煌人生! 1、 什么叫职业化 2、 真正的保障：就业保障VS职业保障 3、 保障的来源：成为优秀的职业人 4、 职业化
张小强
基于结果为导向的 《精益团队打造与高效管理》
团队建设
中层管理
执行力
生产管理
精益生产
课程背景： 生产企业中多数管理者都是从基层做起来的，而且往往是在基层工作很出色的，绝大部分是因为业务能力出色，专业技术过硬，对于
张小强
精益7S落地与精细化导入
团队建设
中层管理
生产管理
精益生产
精细化管理
章 节一精益7S实战 一、7S推行的目的与意义 1.古语：千里之行始于足下 2.5S的起源、含义及其发展过程 3.7S与现场管理的关系 4.7S是其它管理体系良好
刘上
创新是第一动力
刘上
团队建设
中层管理
沟通技巧
领导力
创新是引领发展的第一动力，也是建设现代化经济体系，实现高质量发展的战略支撑与根本要求，在这个高速发展、竞争激烈的市场环境中，企业要想取得成功，需要高度重视创新的作
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