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股权设计讲师课程
郑敬普
股权激励与顶层设计
股权激励,
股权设计
民企股权激励与顶层设计》 一、控股与企业家梦想 1、股权制度陷阱 ü 平均/平衡股权对决策的影响 2、控股的制度理性 ü 绝对/相对控股 3、决策与分红权分离 ü
许浩明
华为股权激励的启示--如何进行股权激励、
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华为股权激励
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《华为股权激励的启示--如何进行股权激励、
股权设计
与股权投融资》初步课纲 (最终课纲会根据客户需求进行定制化调整): 一、从华为股权激励开始认识股权激励 1. 华
李赋刚
六维股权布局—李赋刚
股权布局
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治理架构
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公司治理
无资本、不言商的时代,不懂股权,难有大成! 如果企业家一生只参加一次课程学习,一定是股权布局! 因为股权布局不合理的企业,有且只有两个归宿: 无法发展; 发展越好
陈鹏军
股权设计
与股权激励
投融资
资本运作
课程大纲: 第一讲:股权与财富 1. 财聚人散,财散人聚 2. 股权激励,创业杨帆 3. 股权融资,动力之源 案例:蒙牛的崛起之路 第二讲:股权激励的模式 1.
王化丰
股权密码
股权设计
,股权激励
课程收益: 打通经营管理者的管理理念,转变思维,提升格局! 详细讲述股权激励的“道(设计理念)、法(方法工具)、术(实战技术)”,从实战的视角,分享股权激励的方式
李江涛
企业
股权设计
与股权激励
企业
股权设计
股权激励
一、企业
股权设计
基本认识 (一)企业
股权设计
概念 (二)企业股权主要分类 (三)企业
股权设计
价值 二、企业外部股权融资设计 (一)什么是股权融资 (二)股权融资主
马方
股权设计
实操班
股权激励
公司治理
股权设计
实操班 ———打造自己的中国合伙人 课程对象: 创始人、合伙人、股东、董事 接班人、企业决策者 如何通过
股权设计
管理和激励合伙人团队? 如何通过股权激励核
企业成长发展的核心动力
执行力
企业要成长、要发展,除了有健全的体制、策略及愿景之外,还需有执行力,填补策略与现实之间的差距。而所谓执行力是一种特定的行为与方法,是把企业战略、规划转化成为效益、
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